DESPIDO DEL TRABAJADOR. CARGA DE LA PRUEBA.

Clave: 146 · Registro digital (IUS): 393039 · Tipo: Jurisprudencia obligatoria
Época: 5a. Época · Instancia: Cuarta Sala · Fuente: Apéndice de 1995
Localización: [J]; 5a. Época; 4a. Sala; Ap. 1995; Tomo V, Parte SCJN; Pág. 99

En los conflictos originados por el despido de un trabajador, toca a éste probar la existencia del contrato de trabajo y el hecho de no estar ya laborando, cuando esas circunstancias sean negadas por el patrón, mientras que a este último corresponde demostrar el abandono, o bien los hechos que invoque como causa justificada de rescisión del contrato de trabajo.

Fuente y verificación: corpusiuris.mx/jurisprudencia/393039-2aba6843/despido-del-trabajador-carga-de-la-prueba · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial

Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)

Precedentes

Quinta Epoca: Amparo directo 9408/46. Neil Watkins John. 21 de agosto de 1947. Mayoría de cuatro votos. Amparo directo 4206/50. Menchaca Federico. 9 de febrero de 1951. Cinco votos. Amparo directo 2058/50. Unión de Obreros y Empleados de Limpieza Pública de Tampico, S. C. L. 31 de agosto de 1951. Unanimidad de cuatro votos. Amparo directo 199/51. Rangel López Filiberto. 8 de abril de 1953. Cinco votos. Amparo directo 1594/51. Olga Estrada Allen. 21 de octubre de 1954. Unanimidad de cuatro votos.

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