ARCHIVO DEL EXPEDIENTE LABORAL. SOLO PUEDE ORDENARLO LA JUNTA.
La Ley Federal del Trabajo en los artículos 773, 837, fracción III, y 876, fracción III, establecen las causas por las cuales puede darse por concluido el juicio laboral y ordenarse su archivo como asunto concluido; esto es, por inactividad procesal, por laudo, y porque las partes lleguen a un acuerdo para dar por terminado el conflicto, determinaciones que deben tomarse por las Juntas que conocen de la controversia, y no sólo por su presidente.
CUARTO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/202588-6867366d/archivo-del-expediente-laboral-solo-puede-ordenarlo-la · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Jurisprudencia relacionada
- RESOLUCIÓN QUE ORDENA EL ARCHIVO DEL EXPEDIENTE COMO ASUNTO TOTAL Y DEFINITIVAMENTE CONCLUIDO. DEBE SER EMITIDO EN FORMA COLEGIADA, PUES POR SU NATURALEZA Y EFECTOS SE EQUIPARA AL (I.7o.T.88 L)
- ARCHIVO DEL JUICIO LABORAL. LA FALTA DE FORMALIDADES LEGALES PARA SU VALIDEZ DEL ACUERDO QUE LO ORDENA, NO AMERITA CONCEDER EL AMPARO. (I.7o.T.94 L)
- VIOLACIÓN A LAS LEYES DEL PROCEDIMIENTO LABORAL. LA CONSTITUYE LA RESOLUCIÓN DE LA JUNTA QUE TIENE POR CONTESTADA LA DEMANDA EN SENTIDO AFIRMATIVO, SI LA PARTE DEMANDADA, A PESAR D (XX.1o.123 L)
- DEMANDA LABORAL. SUPLENCIA DE LA. (XXI. 1o. 36 L)
- DOCUMENTAL PUBLICA CONSISTENTE EN EXPEDIENTES DEL INDICE DE LA JUNTA QUE CONOCE DEL ASUNTO, ADMISION DE LA. (s/clave)
- DEMANDA LABORAL. OBSCURIDAD DE LA. OBLIGACION DE LA JUNTA DE MANDARLA ACLARAR. (666)
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