VACACIONES, OTORGAMIENTO DE LAS, EN CASO DE FALTAS INJUSTIFICADAS.

Se desprende de los artículos 113 fracción II y 114 fracción II de la Ley Federal del Trabajo de mil novecientos treinta y uno, que siendo obligación de los trabajadores desempeñar el servicio contratado con la intensidad, cuidado y esmero apropiados, y en la forma, tiempo y lugar convenidos, y teniendo prohibido faltar a su trabajo sin causa justificada o sin permiso del patrón, resulta ilógico que si el trabajador falta injustificadamente sin permiso del patrón a sus labores, faltando por tanto al cumplimiento de sus obligaciones, tenga derecho a exigir al patrón en su totalidad el cumplimiento de prestaciones tales como las vacaciones, cuyo otorgamiento depende de que el trabajador haya prestado sus servicios con eficacia y asiduidad durante el curso del año.