RESCISION DEL CONTRATO LABORAL, POR ALTERAR LA DISCIPLINA.
Si con motivo de la agresión a un compañero de labores provocada por el actor se alteró la disciplina del lugar de trabajo, es procedente la rescisión contractual que señala la fracción III del artículo 121 de la ley laboral.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/275982-108132d7/rescision-del-contrato-laboral-por-alterar-la-disciplina · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Amparo directo 5104/59. Aurelio Aguilar Bojorges. 11 de febrero de 1960. Unanimidad de cuatro votos. Ponente: Gilberto Valenzuela.
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