CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO, FIRMA DEL (CUANDO PROCEDE).

Del texto del artículo 43 de la Ley Federal del Trabajo y de la interpretación que la Suprema Corte de Justicia ha dado a dicha disposición, se desprende, que la circunstancia de trabajar a las órdenes de un patrón no puede constituir título alguno para exigirle la firma del contrato colectivo de trabajo, porque tal acción sólo procede cuando existen dos o más trabajadores sindicales al servicio del patrón demandado.