CONTRATO DE TRABAJO, RESCISION DEL.

Si un trabajador incurre en actos de violencia en contra del patrón, o contra sus familiares o jefes de oficina, en los términos de las fracciones II y IV del artículo 121 de la Ley Federal del Trabajo, mientras su contrato de trabajo se encuentra suspendido por estar disfrutando de licencia, dicho contrato puede ser rescindido a consecuencia de tales faltas, en virtud de que ambas partes conservan su carácter de patrón y trabajador y se deben recíprocamente respeto y consideración, factores de relación cuya desaparición torna imposible el cumplimiento del contrato.