NOTIFICACIONES PERSONALES EN LOS JUICIOS DE TRABAJO.

Clave: — · Registro digital (IUS): 372396 · Tipo: Tesis aislada
Época: 5a. Época · Instancia: Cuarta Sala · Fuente: Semanario Judicial de la Federación
Localización: [TA]; 5a. Época; 4a. Sala; S.J.F.; Tomo LXXXVI; Pág. 748

De acuerdo con el artículo 443 de la Ley Federal del Trabajo, la única notificación que debe hacerse personalmente, es la del primer proveído; por lo que la notificación de un laudo, hecho por estrados, es correcta y surte efectos legales.

Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/372396-beaf2c72/notificaciones-personales-en-los-juicios-de-trabajo · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial

Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)

Precedentes

Amparo en revisión en materia de trabajo 1967/45. Lara Verdín Pedro. 24 de octubre de 1945. Unanimidad de cuatro votos. Ausente: Eduardo Vasconcelos. La publicación no menciona el nombre del ponente.

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