LAUDOS, CONGRUENCIA DE LOS.

La falta de congruencia de que hable el artículo 551 de la Ley Federal del Trabajo, debe entenderse por la inconformidad de extensión, concepto y alcance entre el fallo y las pretensiones de las partes, formuladas en el juicio, y así se expresa que un laudo no es congruente, cuando altera el contenido de esas pretensiones, dando lugar a que en él se resuelvan sobre cuestiones no debatidas, o bien acerca de acciones y excepciones que, planteadas en determinados términos por los interesados, se tergiversan en su planteamiento y estudio.