CONVENIOS EN MATERIA DE TRABAJO, NO EQUIVALEN A COSA JUZGADA LOS.
La existencia de un convenio anterior al juicio no determina la situación de cosa juzgada, esencialmente por no haber existido un juicio en el cual se debatieran las cuestiones pendientes y por no haberse fallado éstas en un laudo que haya causado ejecutoria.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/366287-98a6ce01/convenios-en-materia-de-trabajo-no-equivalen-a · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Amparo directo 1330/56. Gonzalo Valenzuela. 16 de noviembre de 1956. Unanimidad de cuatro votos. Ponente: Arturo Martínez Adame.
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