REINSTALACION DEL TRABAJADOR OFRECIDA POR EL PATRON.

Para que la reinstalación que el patrón demandado ofrece al trabajador se considere como un allanamiento a la demanda que libere a aquél de responsabilidad por el pago de salarios caídos es preciso que la oferta se haga lisa y llanamente y no en forma condicionada, como ocurre cuando se reclama el cumplimiento de un contrato de trabajo por tiempo indefinido y se ofrece la reposición por el tiempo que según el patrón falta para dar por concluido el contrato temporal que dice haber celebrado.