RESCISION DEL CONTRATO DE TRABAJO, CAUSAS DE.
El artículo 121 de la ley del trabajo, señala los casos en que procede la rescisión, por lo que, cuando se alega una causa rescisoria, es necesario encuadrar los hechos en el precepto indicado, pues aun cuando los actos atribuídos al trabajador sean ilícitos por contrariar a una disposición legal, es necesario que se comprendan en alguna de las fracciones de dicho precepto.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/366530-9a00d99c/rescision-del-contrato-de-trabajo-causas-de · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Amparo directo 6254/54. Othón González Ugalde. 16 de enero de 1956. Unanimidad de cinco votos. Ponente: Luis Díaz Infante.
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