PRESCRIPCION EN MATERIA DE TRABAJO, NO DEBE ESTUDIARSE DE OFICIO.

Aun cuando la prescripción de las acciones debe considerarse, según las disposiciones legales que la rigen, como una institución de orden público, ello no quiere decir que si la misma se ha operado, para que el juzgador hubiera estado obligado a tomarla en cuenta no era necesario que como excepción se opusiera en el juicio laboral; por lo que si no se hizo valer, el Tribunal responsable no estaba obligado ni a estudiarla de oficio ni a desechar la demanda.