JUNTAS, APRECIACION DE LAS PRUEBAS POR LAS.

Una Junta viola el artículo 550 de la Ley Federal del Trabajo, cuando se concreta a analizar las pruebas y los testimonios, concluyendo que las del actor no prueban nada en su favor y que las del demandado y las testimoniales del actor son suficientes para estimar justificada la causa del despido; pero sin expresar las razones que llevan a dicha Junta a tal conclusión, ni analizar dichas pruebas con tal fin; pues este Alto Tribunal, interpretando el mencionado artículo 550, ha establecido que las Juntas de Conciliación deben analizar en su laudo las pruebas y expresar las razones que tengan para valorizarlas en el sentido en que lo hayan hecho para estimar comprobada la acción o la excepción.