TRABAJADORES, ACTIVIDADES LLEVADAS A CABO FUERA DE LA JORNADA, POR LOS.
Si se concede autorización al trabajador, para desempeñar trabajos particulares, se entiende que éstos deben ejecutarse fuera de la jornada establecida, pues sería falta de probidad el hecho de llevarlos a efecto en el tiempo en que debe dedicarse a las labores de la parte patronal.
Fuente y verificación: corpusiuris.mx/tesis/372695-9ed5ceb2/trabajadores-actividades-llevadas-a-cabo-fuera-de-la · Corpus Iuris · texto íntegro conforme a la publicación oficial
Fuente oficial: Ver esta tesis en la SCJN (Semanario Judicial de la Federación)
Precedentes
Amparo directo en materia de trabajo 8935/44. Sánchez Delfino. 11 de abril de 1945. Unanimidad de cinco votos. La publicación no menciona el nombre del ponente.
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