CONFLICTOS DE TRABAJO, COMPETENCIA EN CASO DE.

De los conflictos de trabajo deben conocer las Juntas de Conciliación y Arbitraje con exclusión de cualquiera otra autoridad, y los Jueces del orden común, aunque las partes lleguen a conformarse con sus resoluciones, o consientan tácitamente que dichos Jueces conozcan de un conflicto entre el capital y el trabajo, no pueden tener la competencia constitucional necesaria para el caso, competencia que sólo dimana de la Ley Fundamental, la que, en su artículo 123, concede jurisdicción para el efecto, a las Juntas de Conciliación y Arbitraje con exclusión de cualquiera otra autoridad.