JORNADA DE TRABAJO, TIEMPO DE LA.-

De acuerdo con nuestra legislación, por jornada de trabajo se entiende el tiempo durante el cual el trabajador permanece en la negociación a disposición del patrón pues el artículo 73 de la Ley Federal del Trabajo establece: "Cuando el trabajador no pueda salir del lugar donde preste sus servicios durante las horas de descanso y comidas, el tiempo correspondiente a dichos actos les será contado como tiempo efectivo dentro de la jornada normal de trabajo.", consecuentemente, cuando el trabajador incurre en actos de violencia contra alguno de sus compañeros en el centro de trabajo y dentro de la jornada normal de labores, se actualiza la causal de rescisión de que se trata, aun cuando los hechos ocurren durante el lapso que se concede para tomar alimentos, ya que también durante este lapso los trabajadores se encuentran a disposición del patrón y están obligados, por tanto, a comportarse en forma tal que no se altere el orden y la disciplina en el centro de trabajo.